回眸2017年永济市住建局党建工作，亮点频多，催人奋进。
这一年，该局扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化、维护核心见诸行动，住建系统干部队伍建设进一步加强、基层组织建设取得新进展、党风政风为之一新……
一项项重点工程的建成，一件件民生实事的兑现，一次次傲人成绩的取得，该局党建工作收获满满，焕发出新活力，呈现出新亮点。
让十九大精神在住建系统落地生根
“我每天都要在住建局工作群和住建局党建局发布1至2道十九大精神、党的基础知识，其作用是迫使自己学习，另一方面是督促大家学习。”永济市住建局党总支专职副书记皮海峰介绍了他们学习载体的缩影。
在这种载体的带动下，该系统党员干部通过收看直播学、跟进媒体学、抓住重点学、研讨交流学、深入实践学的“五学”方式，系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记视察山西时重要讲话精神和党的十九大精神，做到学而信、学而用、学而行。
学习是提升党员素养的载体，学习是做好党员思想的法宝。该局以“制”促学。坚持周五学习雷打不动，将党风廉政、社会主义核心价值观等内容纳入学习范围，探索领导授学、干部领学、观片悟学、笔记记学、体会融学等方式，营造浓厚学习氛围。“过去只忙于工作而忽略学习，现在白天忙工作，晚上抽空记笔记，今年我都记了两个本子的笔记，第三个笔记本已开始，收获颇丰。”这是来自该局下属市政管理处党支部书记段晓辉对学习的认识和感悟。该局以“训”导学。组织党务工作者、党员赴党校参加“普通党员进党校”培训，培训次数达113人。该局以“讲”引学。通过局班子成员给分管支部带头讲党课、支部书记定期讲党课、年轻干部宣讲等方式，不断提升学习成效。共讲党课5次，年轻干部宣讲23次。
不断履行管党治党的政治担当
以理念渗透人。该局大力倡导“以德为先、崇尚品行”的做人理念和“敢于担当、狠抓落实”的做事理念，在该局机关大院、党员活动室醒目的地方，悬挂了“以德为先、崇尚品行”和“敢于担当、狠抓落实”的条幅，已渗透于住建班子和住建队伍日常建设中，已成为助推住建事业发展的强大动力源。
靠制度约束人。过去由于制度不健全，发展党员程序不清楚，出现党员提意见和反映问题，为破解这一“瓶颈”，该局今年修订完善了《住建局党组工作规则13项规章制度》《住建局党建10项工作制度》和《住建局82项工作制度》，为各项工作开展提供了坚强的组织保障。
用廉政涵养人。通过参观廉政警示教育基地、开展廉政警示教育活动、分管领导赴分管单位讲廉政党课、观看廉政警示教育片等形式和载体，内化于心，外化于行。今年该局共观看警示教育片15次，分两批次赴廉政警示教育基地，撰写廉政心得体会260篇，讲廉政党课3次。
着力打造住建党建品牌
融合是党建与业务工作的最佳结合点。该局积极探索出“五融五促”基层党建工作机制，着力打造住建党建品牌。一是把基层党建工作与示范点建设相融合，促党建工作走在全市前列，党组织的战斗堡垒作用和党员的模范作用得以充分彰显。今年该局党总支被永市委评为“先进基层党组织”;二是把基层党建工作与重点项目推进相融合，促城市设施功能完善，今年该局实施的城市道路建设等重点项目已按期完工;三是把基层党建工作与“五城同创”相融合，促各项创建取得实效，该局牵头负责的国家级园林城市创建工作，9月份顺利通过住建部专家组实地验收，已被住建部命名为国家级园林城市，是今年全省唯一一家、运城市首家获此殊荣的城市;四是把基层党建工作与城市精细管理相融合，促城市管理实现常态化，市民获得感和幸福感显著增强;五是把基层党建工作与干部作风转变相融合，促住建“四铁”队伍建设，住建系统干部职工干事创业劲头不减，敢抓落实的势头强劲。
“两学一做”学习教育常态化制度化取得实效
丰富活动载体是有效保证党建工作开展的形式。该局开展了“一次集中学习研讨等五项活动”、“理想信念大教育、遵守纪律大整治、干部作风大提升、热爱永济大作为”和“一文一书”、“四大讲、四增强”等系列活动,取得了明显效果。今年发展党员6名，开展党日活动11次。
擦亮“三基建设”示范品牌
“三基建设”是今年省委“两学一做”学习教育常态化制度化的特色载体。该局梳理出涉及住建3大块17方面58项工作任务，通过建立工作台账、纪检组长带队检查、定期通报进度等举措，切实使住建系统基层组织建设得以全面加强，基础工作得以全面夯实，基本能力得以全面提升，发挥了示范点“树标杆、做示范”的效应。
“要在学习贯彻十九大精神上用功，在抓班子带队伍上用心，在抓‘三基建设’上发力，切实擦亮永济市住建局运城市级‘两学一做’学习教育示范点和‘三基建设’示范点两块牌子。”面对今后党建工作，该局党总支书记、局长刘晓鹏踌躇满志讲道。 (本报记者 王宏 通讯员 王雷) |
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